Pular para o conteúdo principal

ANALISTA DE REMUNERAÇÃO PL

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O Hospital São Lucas da PUCRS faz parte de uma instituição global: a Rede Marista! Estamos presentes em mais de 80 países no mundo e somos mais de 10 mil colaboradores. No Rio Grande do Sul, a Rede Marista é composta pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul - PUCRS, pelo InsCer - Instituto do Cérebro, pelo Parque Esportivo, por colégios particulares e por unidades sociais.


Se interessou? Se você se identificou com o nosso propósito e busca o seu crescimento e desenvolvimento profissional, vamos juntos!

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições: 

  • Acompanhar acordos e pisos salariais das categorias profissionais, visando garantir o cumprimento da legislação vigente;
  • Administrar quadro de pessoal, garantindo a manutenção do quadro de acordo com o orçamento de pessoal aprovado;
  • Analisar estrutura e custos de quadro de pessoal, visando fornecer informações que contribuam com a estratégia de gestão de pessoas;
  • Analisar solicitação de vagas e movimentação de pessoal, garantindo a manutenção do quadro de pessoal dimensionado;
  • Cadastrar vagas e efetivar no sistema movimentações de pessoal, garantindo o lançamento correto na folha de pagamento;
  • Elaborar e acompanhar indicadores da área, visando fornecer dados e informações relevantes que contribuam com a estratégia de gestão de pessoas;
  • Analisar pesquisas salariais de mercado para manter equilíbrio nas tomadas de decisões referentes a remuneração praticada na Instituição;
  • Elaborar mapas de competências de acordo com entregas prevista pelo cargo e requisitos necessários para ocupação;
  • Participar na elaboração de tabelas salariais e políticas de remuneração;
  • Auxiliar na implantação de sistema de avaliação de desempenho, acompanhando ciclos de avaliações, gerando relatórios analíticos de monitoramento;
  • Realizar manutenção da estrutura hierárquica e organograma;
  • Realizar benchmarking com práticas salariais de outras empresas do setor. 

Requisitos e qualificações

O que estamos buscando:

  • Profissional identificado com o nosso propósito de excelência no cuidado com o paciente.

O que você precisa ter:

  • Ensino Superior completo em Administração, Economia ou Gestão de Recursos Humanos;
  • Excel avançado;
  • Pacote Office.

Informações complementares:

  • Desejável vivência na área;
  • Horário: 08h às 18h;
  • Regime de escala: Segunda a sexta-feira;
  • Modalidade: Presencial.

Informações adicionais

Faça parte do nosso time!

Somos uma instituição Marista e acreditamos no potencial dos nossos colaboradores. Incentivamos a formação e desenvolvimento profissional das nossas pessoas, através da concessão de bolsas de estudo:

  • 40% de desconto nos cursos de Graduação da PUCRS;
  • 50% de desconto nos cursos de Pós-graduação Lato Senso na PUCRS.

Alguns benefícios:

  • Estacionamento gratuito;
  • Refeitório subsidiado;
  • Acesso a convênio médico e odontológico;
  • Auxílio creche;
  • Desconto em cursos de curta duração na PUCRS;
  • Acesso à Biblioteca Ir. José Otão, na PUCRS;
  • Desconto nas atividades do Parque Esportivo da PUCRS;
  • Desconto no Colégio Marista Champagnat;
  • Espaço Cuidar HSL;
  • Desconto nos cursos de Técnico de Enfermagem e de Instrumentador Cirúrgico na Escola Valentia.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Bate-papo: Time de Seleção
  4. Etapa 4: Bate-papo: Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Somos o HSL da PUCRS

Com a missão de promover a vida por meio da assistência, ensino e pesquisa em saúde, o Hospital São Lucas da PUCRS é o primeiro hospital marista do mundo e atua há quase 50 anos no cuidado integral e humanizado pela vida. Com nossas pessoas, visamos o reconhecimento como uma instituição de excelência assistencial, acolhedora e que busca sempre o melhor para todos que encontram aqui seu bem-estar.


O HSL é um hospital de natureza filantrópica e conta com mais de cinco mil colaboradores entre as áreas assistencial, administrativa e de apoio. Atuando em mais de 40 especialidades, o Hospital São Lucas é acreditado pela Qmentum Diamond e é considerado um dos 100 melhores hospitais do país de acordo com o ranking World’s Best Hospitals em 2021, 2022, 2023 e 2024 (Newsweek/Statista); além de ter sido agraciado duas vezes como Top Ser Humano pela ABRH-RS e ser o primeiro hospital da América Latina a receber a acreditação Qmentum Diamond para sua linha cardiológica.


Você se identificou com o nosso propósito e quer desenvolvimento profissional?

Vamos juntos!